Hogyan lehet nyerni, ha a játék soha nem ér véget? A véges játékokban minden játékos ismert, kötöttek a szabályok, és világos a végpont; könnyű eldönteni, ki győzött, ki veszített - mint a fociban vagy a sakkban. A végtelen játékokban - az üzleti életben, a politikában, vagy általában a nagybetűs életben - a játékosok jönnek-mennek, a szabályok átírhatók, és nincs egyetlen, előre kijelölt végpont. A végtelen játékban nincsenek győztesek és vesztesek. Az üzlet vagy az élet nagy játékát nem lehet megnyerni, ott csak előrébb jutni lehet, meg lemaradni. Ha szétnézünk magunk körül, nagyon sok végtelen játékot ismerhetünk fel. A szervezetek számos problémája egész egyszerűen abból ered, hogy a vezetőik véges gondolkodásmóddal játszanak egy végtelen játékot. Az ilyen szervezetek sok tekintetben elmaradnak versenytársaiktól - lassul az innováció, elfogy a lendület, hanyatlani kezd a munkamorál, és ez végül a teljesítményre is kihat. Ezzel szemben, azok a vezetők, akik magukévá tették a végtelen gondolkodásmódot, erősebb, innovatívabb, inspirálóbb környezetet teremtenek, ahol az embereik megbíznak egymásban és a vezetőikben is. Az ilyen szervezetek kellőképp reziliensek ahhoz, hogy talpon maradjanak az álladó változás közepette, miközben versenytársaik sorra maradnak el mögöttük. Végső soron ezek a szervezetek vezetnek át minket a jövőbe. A Kezdj a miérttel! című könyvből azt tudhattuk meg, mekkora értéke van annak, ha minden cselekedetünket valamilyen cél vezérli. A jó vezetők esznek utolsónak arról szól, hogyan teremthető meg a bizalom a "bizalom köreiben". Ebben a könyvben most ahhoz szeretnék segítséget adni, hogy elboldoguljunk a végtelen játékban, amelynek mind résztvevői vagyunk.Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 300 oldalKötésmód: kemény kötésISBN: 9789633049273EAN: 9789633049273

A Miért kávézó szerzőjétől Ki ne vágyna arra, hogy a munkát, amivel napjai jó részét tölti, szeresse is? Hogy úgy érezze, segíti képességei kibontakoztatásában? Melyik főnök ne szeretné, hogy a beosztottjai motiváltak legyenek, kedvvel és jól végezzék a munkájukat? John P. Strelecky könyvében ezeknek az igényeknek a fontosságáról ír, és arról, hogyan hozhatók összhangba életünkben a munkahelyi és személyes célok. Milyen a jó vezető? Milyen az ideális munkakörnyezet? Milyen szempontokat kellene előnyben részesítenünk akkor, amikor munkahelyet keresünk? Biztos, hogy a motiváció leghatékonyabb eszköze a pénz? Az Élet Nagy Ötöse segít végiggondolni, mi az, ami az életünkben igazán számít, és hasznos tanácsadó vezetőknek vagy vezetői szerepre készülőknek.Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 244 oldalKötésmód: füles, kartonáltISBN: 9789633556771EAN: 9789633556771

Az innováció, a tudás és a kreativitás által vezérelt gazdaság egyik legfontosabb erőforrása az emberi szellem és annak harmóniája, ahogyan az adott személyiség a választott hivatásához illeszkedik. A vezetők hozzáállása és irányítási módszerei ennek megfelelően jelentős átalakuláson mennek keresztül. Egyre inkább elmozdulnak az ipar korszakában kialakult, emberi természetet háttérben tartó, haszonelvű irányítási módoktól és az emberközeli vezetés együttérzésen és pozitív pszichológiai megközelítésen alapuló metódusait helyezik előtérbe. A kötet ennek szellemiségét ülteti át a vezetési eszközök és a vállalatirányítási rendszerek szintjére, számos példával és eset alapú megközelítéssel szemléltetve az emberi léptékű vezetés megvalósulását a mindennapokban. A szerzők - Sudhanshu Palsule az egyesült államokbeli Duke Egyetem díjnyertes oktatója, nemzetközileg elismert tanácsadó, és Michael Chavez, a Duke Egyetem vállalati képzési programjának vezérigazgatója - tevékenységeinek középpontjában a 21. századi kihívásoknak megfelelő leghatékonyabb vállalati modellek és vezetési stílusok kiépítése áll. Megállapításaik alapján jelen korunk egyre összetettebb és bizonytalan feltételeket kínáló globális ökoszisztémájában csak azon vállalatok válhatnak sikeressé, melyek stratégiájukat a munkavállalók számára egy közös célként képesek megfogalmazni, és ezt a mindennapi működésben etikus hozzáálláson és emberközeli vezetésen keresztül tudják képviselni. A 21. századi vállalkozások sikeres vezetéséhez a szerzők az emberi erőforrásokkal való bölcs gazdálkodás új eszközeit, és egy olyan átfogó gondolkodásmódot ajánlanak, melyben a vezetők megteremthetik az alapjait a hatékonyabb vállalkozásnak és a nagyobb mértékű fenntarthatóságnak egy összetett világban.Eredeti név: Rehumanizing Leadership: Putting Purpose Back into Business,Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 220 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884641EAN: 9786155884641

Sztárkosaras és üzleti mogul LeBron James minden idők egyik legsikeresebb kosárlabda sztárja: nyolcszor játszott az amerikai profi liga döntőjében és egymás után kétszer is elnyerte az NBA legértékesebb játékosa címet. Elődjeihez, Magic Johnsonhoz és Michael Jordanhez hasonlóan üzletemberként is világhírű lett: megalkotta saját globális brandjét és elérte, hogy a profi sportolók másként gondoljanak saját értékükre, jobban kihasználják a rendelkezésükre álló mozgásteret és gyakrabban hallassák hangjukat. Hogyan vezetett az út a kezdetektől addig, hogy dollármilliárdokat érő ikonná váljon? LeBron ma is a kosárlabda nagy sztárja, aki sikerekkel, kudarcokkal, tanulságos leckékkel teli életével megmutatja, hogy egy sportoló karrierje akár évtizedekkel tovább tarthat, miután lefújták az utolsó meccset. "Üzleti érzékkel megáldott sportrajongóknak kötelező olvasmány." - Publishers Weekly "Lenyűgöző perspektíva: LeBron az új nagyvállalati sportoló modellje." - Booklist "A könyv elolvasásával a LeBron-hívek éppúgy megtalálják a számításukat, mint a pályán kívüli üzleti tranzakciók iránt érdeklődők." - Kirkus "Windhorst igazi profi: csak ebből a könyvből érthetjük meg, pontosan hogyan működnek a szponzorációs szerződések és mitől lett hatalmas üzlet az amerikai kosárlabda." - New York Journal of BooksEredeti név: LeBron, Inc.Kiadás éve: 2020ISBN: 9786155955860EAN: 9786155955860

Az üzleti tanácsadók a világon mindenhol az innováció előnyeit hirdetik, és ígéretet tesznek arra, hogy segítenek ezeket a vállalkozásoknak kihasználni. E tanácsadás divatos iparággá vált, számos tanfolyamot, workshopot és konferenciát hívva életre, melyekről mindegyikük azt állítja, hogy a siker titkait tartogatják. De vajon mit is ígér önmagában az innováció fogalma? Miben áll az üzleti innováció elmélete és gyakorlata azon vállalkozásoknál, melyeket a startup fázistól egészen a Fortune500-as listán való jegyzésig a szolgáltatásaik értékesítése oly sikeressé tett? Ami pedig a legfontosabb: mit jelent napjainkban az üzleti innováció a munka és a gazdaság számára? Eitan Y. Wilf, a jeruzsálemi Hebrew University antropológia professzora ezen kérdésekre keresi a választ, miközben időről időre visszakanyarodik a folytonos innovációhoz kapcsolódó alapvető és mindent átfogó elvárásainkhoz. A szerzô éleslátással e folytonos innováció iránti megszállottságra fókuszál, ahogyan az a kapitalista társadalom gyorsuláshoz kapcsolódó, hosszú ideje fennálló értékét képezi. Az Egyesült Államokban az innovációs tanácsadókkal folytatott néprajzkutatási munkájára alapozva az eredmények számos meglepetései között azt is felfedi, hogy az innováció kultúrája valójában milyen rutinokban áll. A folyamatok és stratégiák ugyanis képletszerűen ismétlődnek, a képzelet pedig ennek kapcsán új szakmai ethoszként funkcionál. E képzelőerő pedig nem feltétlen azért szükséges, hogy minden esetben teljesen új eredetű gondolkodásmód jöjjön létre, hanem hogy előre látható jeleit adjuk a folyamatos változásnak. A kapitalista korszak ellentmondásainak mesteri áttekintésével a kötet napjaink munkakultúrájának antropológia tanulmányaként szolgál.Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 288 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884689EAN: 9786155884689

"Haragod egyfajta őrület, mert lényegtelen dolgoknak tulajdonítasz nagy fontosságot." Így írt Seneca "A haragról" című esszéjében a Kr. u. 1. század derekán, de szavai ugyanolyan erőteljesen szólnak hozzánk ma, abban a korban, amely talán minden eddiginél nagyobb mértékben küzd a haragból születő zaklatottsággal. E nagy hatású Seneca mű esszenciájának új fordítását tartja a kezében az olvasó, amely egy időtlen útmutatást nyújt a harag elkerüléséhez és kezeléséhez. Rámutat arra, hogy miért olyan veszélyes ez az érzelem, illetve, hogy a kontrollálása milyen egyéni és társadalmi szintű előnyökkel jár. Seneca teljes retorikai eszköztárának felvonultatásával, színes történelmi példákon, anekdotákon és szellemes bölcsességeken keresztül építi fel a harag elleni érvelését. Nézőpontunk fókuszának megváltoztatásával, gondolkodásunk korlátainak tágításával a sztoikus filozófus azt járja körül, mi érdemes egyáltalán arra, hogy bosszankodjunk miatta. Büszkeség, méltóság, fontosságérzet - amelyek a kedélyünk felborzolásának forrásai -, mind-mind felszínes dolognak bizonyulnak, ha hátrébb lépünk, és távolabbról nézzük az életünket. A kötet a harag ellenszerének egy, a keresztény és a buddhista etikával is összecsengő, megbocsátással és együttérzéssel kikövezett utat ajánl, amelyre mindenkinek érdemes rálépnie, aki a saját személyes vagy éppen a tágabb környezete fejlődését szeretné előmozdítani.Eredeti név: How to keep your cool: An ancient guide to anger managementKiadás éve: 2020Oldalak száma: 96 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884702EAN: 9786155884702

A vezetés a jelenkor legfontosabb megújuló energiaforrása - állítja Jennifer Garvey Berger, a Cultivating Leadership tanácsadó vállalat alapító-ügyvezetője, akinek ügyfelei között nem kisebb vállalatok vezetői és vezető testületei sorakoznak, mint a Google, a Microsoft, a Novartis vagy a Wikipedia. Munkája a stratégiákról és emberekről való új gondolkodásmódok támogatását célozza azok számára, akik munkájuk során fokozottan szembesülnek a komplexitás szintjében történő ugrásszerű elmozdulásokkal, változásokkal és a piacok szélsőséges kilengéseivel. A szerző kötetében a vezetés alatt azon körülmények megteremtését érti, amelyek között az emberek önmaguk legkreatívabb, leginkább összekapcsolt és legintelligensebb változatává fejlődhetnek. E vezetési tevékenységet azonban számos ösztön képes tévútra csalni, így a vezetők részéről egyre gyakrabban merül fel a kérdés: hogyan különböztessük meg azokat a megérzéseinket, amelyek előrevisznek, és miképp kezeljük azokat, amelyek hátráltatnak? A kérdés megválaszolásához Jennifer Garvey Berger először az öt leggyakoribb csapdát ismerteti: az egyszerű történetek iránti vágy csapdája, a személyes meggyőződés, az egyetértésre törekvés, valamint az irányítás és az ego csapdája. A fejezetek során pedig amellett, hogy megérteti, miért vezetnek ezek a természetes impulzusok tévútra bennünket, a vezetők ütőképes kérdéseket és változatos megközelítéseket is kapnak ahhoz, hogy elkerüljék e csapdahelyzetet.Eredeti név: Unlocking Leadership Mindtraps: How to Thrive in ComplexityKiadás éve: 2020Oldalak száma: 124 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884733EAN: 9786155884733

"Projektmenedzsment kézikönyv kezdő és haladó projektmenedzserek egy történet formájában. Lényegre törő, érthető, humoros és életszagú. Összefoglalja a projektvezetéshez szükséges tudnivalókat."Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 154 oldalKötésmód: papír / puha kötésISBN: 9786150054926EAN: 9786150054926

A legjobb ötletek gyakran a legváratlanabb helyzetekben jutnak eszünkbe, megvalósításukhoz pedig gyakran rögös és fordulatokban gazdag út vezet. A kötet 75 világszerte ismert márka történetét meséli el szórakoztató formában, röviden kiemelve az inspiráció forrását jelentő kulcsmomentumokat mint ötletszikrákat. Gondolták volna, hogy a világ első ragasztóstiftjét, a Pritt Sticket gyártó vállalat alapötletéhez egy repülőgép leszállása alatt elkészülő smink látványa adta az inspirációt? Vagy az Airbnb alapítói, Joe Gebbia és Brian Chesky 2007-ben még a mindennapi lakhatási költségeik fedezését is alig érték el, sikeres vállalkozásuk alapkoncepcióját pedig három sikertelen próbálkozás előzte meg? Az innováció megannyi formában lát napvilágot; kibontakozhat szépen, lassan, de akár hirtelen is utat törhet magának, és ehhez hasonló módon az inspiráció is számos forrásból eredhet. A kötetben szereplő anekdoták marketinges tanmeséknek is tekinthetők, amelyek változatos élettörténeteket tárnak elénk. Egy szempontból azonban nagyon is hasonlók: a tanulságok alapján bárhol és bármikor inspirációra lelhetünk. Ha tehát jó innovátorok akarunk lenni, mindig mindenhez kellő kíváncsisággal kell hozzáállnunk - állítja a szerző, Giles Lury, egy vezető márkatanácsadási vállalat, a The Value Engineers igazgatója és a nemzetközi marketingélet egyik meghatározó szereplője. Giles Lury e kötetét a világ összes vállalkozószellemű különcének, lázadójának és bajkeverőjének ajánlja, hangsúlyozva, hogy bár napjaink marketingmantrája mindig a fogyasztót helyezi az első helyre, az eredetiséghez és a formabontó innovációkhoz nem feltétlen innen szükséges elindulni.Eredeti név: Inspiring Innovation: 75 Marketing Tales to Help You Find the Next Big ThingKiadás éve: 2020Oldalak száma: 204 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884795EAN: 9786155884795

Valójában mennyit is tudunk a pénzről? Mindenki használja, de lényegét tekintve kevesen tudják, hogyan is működik. A szerzők, Peet van Biljon, a BMNP Strategies tanácsadó vállalat alapítója, illetve Alexandra Reed Lajoux, a Capital Expert Services (CapEx) globális tanácsadó cég alapító vezetője szerint a pénz elsősorban és legfőképpen egy "társadalmi technológia", amely az innováción keresztül folyamatosan együtt fejlődik azzal a társadalommal, amelyet szolgál, és mindeközben a meghatározó jellemzőit megőrzi. A kötet áttöri a hagyományos, a pénzt csupán néhány szempontból értelmező, elsősorban gazdasági és gazdálkodási megközelítéseket, és széles körű áttekintését adja a pénzt életre hívó társadalmi szükségleteknek. Mindezt a pénzügyi technológiák legújabb fejleményeinek tükrében teszi, ideértve a kriptovaluták, a blokklánc-technológia és a készpénzmentes jövő vízióját, valamint felhívja a figyelmet az ezzel kapcsolatos tévhitekre, szem előtt tartva társadalmunk fejlődésének lehetőségeit és megújulásra való képességének határait. Hogyan keletkezik a pénz? Milyen módon lehetett egykor és ma ehhez hozzájutni? Mi adja a pénz értékét, és mi az, ami képes ezt megváltoztatni? Hogyan működnek a központi bankok, a kincstárak és a bankok mint egységes pénzügyi közvetítőrendszer, és mi a lényege az olyan pénzügyi tevékenységeknek, mint a devizakereskedelem, a hitelezés vagy a robotok által irányított értékpapír-kereskedelem? A kötet történelmen és tudományokon átívelő válaszokkal szolgál, mondanivalójának középpontjában a magánélet és a biztonság kérdései, valamint a digitalizáció által hordozott, új lehetőségek állnak.Eredeti név: Making Money: The History and Future of Society's Most Important Technology,Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 376 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884788EAN: 9786155884788

"Mindenkinek szüksége van egy olyan senseire, aki elvezeti őt a következő teljesítményszintre "A lean szemléletet a Toyota példája ihlette, és a mai napig abból táplálkozik; manapság újra felfedezték a közös értékteremtés első igazán globális megközelítéseként. A Toyota lean elgondolásait világszerte átvették, az ipartól kezdve az egészségügyön át a digitális startupokig. A rendszer kialakulásának korai időszakában sokan hajdani Toyota mesterektől tanultunk, akik zavarba ejtő kérdéseket tettek fel, és kíméletlenül megkérdőjelezték a meglevő gondolkodást és gyakorlatot. Bár a viselkedésük valóban szokatlan, nem jellemezhető csupán tanításként, tanácsadásként, mentorálásként vagy coachingként. Valamikor régen valaki a sensei kifejezést választotta, amely eredetileg harcművész-mesterekre utal. A kifejezés meggyökerezett, és sok japán ember megrökönyödésére be is épült a lean nyelvezetbe. Azóta is nehezen tudjuk pontosan körülírni a lean tudásátadás terén betöltött fontos szerepét. Ha ezt nem tisztázzuk, könnyen félreérthetjük a leanhez vezető utat, és visszacsúszhatunk a hagyományos tanácsadáshoz, illetve az utasításon és irányításon alapuló üzleti modellhez. Mi lehet ez a rejtélyes sensei szerep? Mi a célja? Mit csinál? Hogyan lehet valakiből sensei? Ez a könyv semmiképp sem jelent kizárólagos választ ezekre az összetett kérdésekre, de talán kiindulásnak megteszi, hogy elgondolkozzunk arról, ki is az a sensei, és milyen központi szerepet tölt be a lean szemléletben, ezáltal az igazgatók felpillantva megláthatják a nagy veszteségeket az ellátási láncban. Szemügyre vehetik a mindennapos munkavégzés során keletkező kis veszteségeket, és a maguk, majd az alkalmazottaik, ezáltal a részlegük és a vállalat egésze fejlesztése érdekében megváltoztathatják a gondolkodásukat. E könyv szerzőcsapata kiváló francia, amerikai, norvég és brit lean úttörőkből áll, akik nagy tapasztalattal rendelkeznek, és a senseiek útját járják. Van köztük lean szerző, aki már a kezdetektől részt vesz a mozgalomban, egy gyorsan növekvő digitális vállalat vezérigazgatója, egy nagy, állami tulajdonban levő vállalat folyamatgazdája, az agilis közösség egyik vezetője, egy lean író és tanácsadó, illetve egy gyakorló lean szakember és tudományos kutató. Bármi is a szerepünk, ez a történet megváltoztatja, amit a leanről eddig hittünk. Alapmű azoknak, akik igazi haladást szeretnének elérni a lean szemlélettel.""Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 140 oldalKötésmód: pur ragasztókötésISBN: 9786155887024EAN: 9786155887024

"Briliáns összefoglaló mindarról, amit az emberi döntések mögött húzódó gyors, nem tudatos hajtóerőről tudunk, és arról, hogy ez milyen hatással van az üzleti világra." - John Kearon vezérigazgató, System 1 Group, a System 1: Unlocking Profitable Growth című könyv szerzője. Ulf Löwenhav az Aalto Capital Group ügyvezető üzlettársa, bankbefektetési és stratégiai tanácsadó. Emellett a Stockholm Business School viselkedési gazdaságtani tanszékének docense, a Henley Business School kutató munkatársa és a DBA-cím birtokosa. Szakterülete a pénzügyi stratégiai döntések kérdése. Svédországban él.Eredeti név: The Power of Active Thinking: How to Become a Resilient Contrarian Through the Strength of Engaged ThinkingKiadás éve: 2020Oldalak száma: 168 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884849EAN: 9786155884849

Bontakoztasd ki képességeidet, és légy te magad a pénzügyeid irányítója! - biztatja az olvasót Samuel Leach, korunk egyik legnagyobb, globálisan elismert pénzügyi véleményvezére. Ismert tény, hogy a megfelelő adatok és algoritmusok alkalmazásával pontosan meg lehet határozni pénzügyi viselkedésünk mintázatait és fogyasztói preferenciáinkat. Vajon mi történne, és mennyivel hatékonyabban érhetnénk el céljainkat, ha ezeket az elemzési stratégiákat a saját anyagi helyzetünk és életünk tudatos befolyásolására használnánk? Formabontó kötetében Samuel Leach megmutatja nekünk, hogyan értelmezzük és milyen szempontok alapján figyelhetjük meg saját költési mintázatainkat, és miként dolgozhatunk ki olyan új viselkedési mintákat, amelyekkel valódi változásokat érhetünk el a pénzügyeink terén. Ehhez szükség van az érzelmi intelligencia és az intellektuális képességek fejlesztésére, a szerző álláspontja szerint ugyanis e két dimenzió egysége képezi a mélyről jövő és stabil változások alapját. A siker képletéből többek között megtudhatjuk, hogyan irányítsuk és állítsuk saját céljaink szolgálatába gondolatainkat és érzelmeinket, ami szükséges ahhoz, hogy felgyorsítsuk személyiségünk fejlődését, és saját példáján keresztül a szerző megmutatja azt is, hogyan tudjuk megszeretni a munkát, vagy hogyan fejlesszük magunkban a hosszú távú sikerhez vezető türelmet. A személyes pénzügyek törvényszerűségeinek és működési mechanizmusainak ismertetésével a könyv hozzájárul a pénzügyi tudatosság növeléséhez és a meggazdagodás 21. századi formáinak feltérképezéséhez.Eredeti név: The Formula for Success: How to Win at Life Using Your Own Personal AlgorithmKiadás éve: 2020Oldalak száma: 152 oldalKötésmód: ragasztottISBN: 9786155884870EAN: 9786155884870

Vajon mi jellemzi napjainkban a kínai, a koreai vagy a japán vállalatok menedzsmentstílusát? Hogyan sikerült integrálniuk működésükbe a nyugati szemléletet, és hogyan jelenik meg a 21. századi üzleti folyamatokban az ősi keleti kultúra? A keleti vállalatok menedzsmentstílusának evolúciója tanulságos utat járt be, amelynek ismerete nagy előnyökkel szolgál mind a velük való kapcsolatok kialakításához, mind a hazai vállalatok versenyképességének növeléséhez. Összemosva a keleti és a nyugati jellemvonások közötti határvonalakat, ezen országok vállalatai jól szemléltetik a különböző menedzsmentstílusok fúziójának előnyeit és az abból származó növekedési lehetőségeket. A PABooks "keleti észjárások" sorozatába illeszkedő, legújabb menedzsmentkötet hasznos segítséget nyújt a nyugati vezetők számára a keleti partnerek megértéséhez, valamint a velük való kommunikáció és együttműködés feltérképezéséhez egyaránt.Eredeti név: Art of Modern Oriental Management: Applying the Chinese, Japanese and Korean Management Styles at WorkKiadás éve: 2020Oldalak száma: 264 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884863EAN: 9786155884863

Hosszú távú tervezés és stratégiaalkotás az utóbbi évtizedek egyik legnehezebb szakaszában? Jóllehet teljesen más gondolkodás és eszközök által, de igenis lehetséges! - állítják korunk egyik legnevesebb tanácsadó vállalatának stratégiai szakértői: Andreas Schühly, Frank Becker és Florian Klein. Kulcsszavaik a szcenárióalapú és megoldásközpontú gondolkodás, valamint a menedzsment kulturális aspektusai. A szcenárióalapú gondolkodás és tervezés új megközelítéseivel a kötet a következő témákat helyezi előtérbe: - emberi intuíció - az elemzés és az eredmények visszacsatolásának folyamata - hibrid döntési platformok - a közösségi média érzékelése - mesterséges intelligencia A kötet (az érzékelés szelíd művészetét képviselve) az adat- és tényalapú megközelítést a mesterséges intelligencia analitikus erejével kombinálja, és ezen keresztül a vezetők számára dinamikus stratégiafejlesztést tesz lehetővé. Az új folyamatok által képzett, láncjellegű reakciók pedig gyors visszacsatolásokat adnak a stratégiai jelentőségű döntésekről, amelyek minden korábbinál nagyobb rugalmasságot eredményeznek mind a szervezeten kívüli, mind az azon belül zajló változások sikeres kezeléséhez.Eredeti név: Real Time Strategy: When Strategic Foresight Meets Artificial IntelligenceKiadás éve: 2020Oldalak száma: 248 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884894EAN: 9786155884894

Mi kell ahhoz, hogy sikeresek legyünk az életben? Mit tesznek a világ legjobbjai, hogy a karrierjük, a pénzügyeik, a jótékonysági törekvéseik, a kapcsolataik a lehető legszerencsésebben alakuljanak? Íme a hajszálpontos akcióterv, amit mindannyian bevethetünk a siker érdekében! A siker alapelvei Jack Canfield New York Times bestsellerszerző lenyűgöző klasszikusa több mint egymillió olvasónak segített már álmaik és céljaik megvalósításában. A siker alapelvei a gyakorlatban egy lépéssel még tovább megy, és arra biztat, hogy ezúttal valóban vedd kezedbe az irányítást és cselekedj! Akár az önbizalmadat akarod növelni, akár vállalkozást építenél, ha az igazi szenvedélyedet keresed, vagy egyszerűen csak tisztábban szeretnéd látni az álmaidat és a céljaidat, ez a munkafüzet biztos megoldást kínál. Jack Canfield a tőle megszokott módon nemcsak egy végtelenül inspiráló és szórakoztató könyvet ad a kezedbe, hanem egy iránytűt, ami elvezet ahhoz az élethez, amire valóban hivatott vagy. Egyszerűen követhető, ugyanakkor rendkívül hasznos feladatokat tartalmazó munkafüzete segítségével jobbá varázsolhatod az életedet. Ezek a feladatok korábbi sikerkönyvében összegyűjtött alapelveinek esszenciáját dolgozzák fel, szemléletes példák, akciótervek, önismereti gyakorlatok, pozitív megerősítések, szokáskiépítő feladatlapok, kívánságtáblák készítésének segítségével. Megtanítja miként növelheted a magadba vetett hitet és önbizalmat, hogyan birkózz meg könnyedén a mindennapi kihívásokkal, hogyan élj szenvedéllyel, és nem utolsósorban miként érheted el legmerészebb vágyaidat. De a tudás mit sem jelent valódi cselekvés nélkül. Olvasd el világvállalatok vezetőinek tapasztalatait, inspiráló történeteit, ismerd meg az általuk is használt jól bevált stratégiákat, oldd meg az izgalmas feladatokat, építsd be a tudást a mindennapjaidba, köteleződj el a megszerzett tudás mellett és csatlakozz te is a világ legsikeresebb embereinek táborához!Eredeti név: The Success Principles WorkbookKiadás éve: 2020Oldalak száma: 302 oldalKötésmód: kartonISBN: 9789635071098EAN: 9789635071098

Amerika elsőszámú vezetési szakértője Több mint 26 millió eladott könyv! Amennyiben sikeres szeretnél lenni, akkor meg kell tanulnod életvitelszerűen kérdezni. Az elmúlt 40 során folyamatosan kérdéseket tettem fel a vezetés kapcsán. Az a vágyam, hogy megmutassam, hogyan változtathatják meg bárki életét, megtanít a kérdések fontosságára, hogy milyen kérdéseket tegyünk fel vezetőként. Maxwell a világon mindenkit megkért, hogy tegyenek fel vezetői kérdéseket és ezekből kiválasztotta a legjobbakat. Hogyan induljon el valaki a vezetővé válás útján? Hogyan lehet motiválni valakit, akinek nincs motivációja? Mik a nehéz időkben való vezetés kulcsképességei? Csak arra a kérdésre kapsz válaszokat, amit megkérdezel. Lényegre törő kérdések segítségével lényeges válaszokhoz jutunk, magabiztossá válunk, bölcs döntéseket hozunk. Számít, hogy milyen kérdéseket teszel fel. Az is számít, hogyan kérdezel. Azért tartom fontosnak, hogy kérdezzünk, mert ezáltal tudunk közel kerülni másokhoz és tudunk tanulni tőlük. Egy jó beszélgetés titka a kérdésekben rejlik. Hiszek abban, hogy a kérdezés az egyik leghasznosabb szokás, amit fejlesztened érdemes. Ahogy egyre többet tanulsz és fejlődsz, vezetőként te is rájössz majd, hogy a kérdéseknek sosincs vége. A kérdések mint a kulcsok kinyitnak olyan ajtókat, amik egyébként zárva maradnának. Ezek mögött lehetőségek húzódnak. A kérdések nélkülözhetetlen részeit alkotják a sikernek. Emlékezz rá, hogy a jó vezetők remek kérdezők. Lehet, hogy nem tudják mindig a választ, de folyamatosan jobbá válnak, mert kérdeznek. A jövő a kíváncsi embereké!Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 398 oldalKötésmód: kartonISBN: 9786155732751EAN: 9786155732751

Miként birkózzunk meg az alkotói válsággal? Miért beszélgessünk sokat gyerekekkel? Könnyű elvesznünk a TED-előadások sűrűjében. Ez az összeállítás a 100 legjobb kreativitásról szóló TED-beszédből szemezget. Szellemes grafikáival és frappáns idézeteivel nem csupán új utak felfedezésére és önmagunk fejlesztésére sarkall, de félelmeink leküzdésére is bátorít, hogy maximálisan kihasználhassuk a bennünk rejlő határtalan kreatív lehetőségeket. A kivételes gyűjteményből most olyan mesterektől tanulhatunk, mint a neves szervezetpszichológus, Adam Grant, a közgazdász-újságíró, Tim Harford, valamint a művészvilág kiválóságai: Sting, Marina Abramović vagy Elizabeth Gilbert.Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 192 oldalKötésmód: papír / puha kötésISBN: 9789633049549EAN: 9789633049549

Szeretnénk megváltoztatni a gondolkodásmódunkat, megismerni új nézőpontokat, és kiteljesedni a munkánkban vagy a magánéletünkben? Merüljünk el a TED-előadások világában! Útmutatónk lehet ez a három tematikus kötet (Kreativitás, Innováció és Vezetés), valamint gondolatébresztő, önismeretet mélyítő gyakorlataival a hozzájuk kapcsolódó Motivációs napló. Az inspiráló idézetek, frappáns grafikák és interaktív gyakorlatok amellett, hogy cselekvésre ösztönöznek, elősegítik készségeink fejlesztését, alkotóerőnk kiteljesedését, gondolkodásmódunk meghaladását, hogy maximálisan kihasználhassuk a bennünk rejlő határtalan lehetőségeket. A kivételes gyűjteménynek köszönhetően most olyan mesterektől tanulhatunk, mint Bill Gates, Steve Wozniak, Jeff Bezos, Jane Goodall, Elon Musk, Sting, Elizabeth Gilbert, Barabási Albert-László, J. J. Abrams vagy Simon Sinek.Eredeti név: Great TED TalksKiadás éve: 2020Oldalak száma: 768 oldalKötésmód: díszdobozbanISBN: 9789633049570EAN: 9789633049570

Mindannyiunk életében elérkeznek azok a pillanatok, amikor az előttünk álló választások, kihívások vagy lehetőségek valami fontosat fednek fel a jellemünkről, a vágyainkról és a személyiségünkről. Akár tudatosan, akár nem, ezeket a döntéseket minden esetben az elveink irányítják, mindaz, amiben hiszünk, és amit a legfontosabbnak tartunk.. Dr. Mandeep Rai a befektetési bankok világában indult, majd a kockázati tőke, a nemzetközi fejlesztés, később pedig a televíziós újságírás irányába mozdult el karrierje. Közel 150 országba látogatott el, ahol testközelből látta, miként alakítják az értékek egy-egy ország és lakói életét. Véleménye szerint bárhová is látogat az ember, mindenhol jelen van valami teljesen nyilvánvaló, ám mégis kimondatlan kulturális nyelv, amely a mindennapi élet megannyi területét irányítja. Tetten érhető mindenben, kezdve attól, ahogyan egy ország a különféle jelentős eseményekre reagál, egészen addig, ahogyan az egyének és a helyi közösségek kapcsolatba lépnek egymással. Legyen szó az amerikai vállalkozószellemről, a dán egyenlőségről vagy éppen a magyar versenyszellemről, a kötet megmutatja számunkra, hogyan építhetjük be saját életünkbe az egyes országokra jellemző értékeket, valamint hogy hogyan láthatjuk magunkat a világ szemén keresztül. Az eredmény egy újszerű és könnyen olvasható gyűjtemény, amely segít megvilágítani azokat az értékeket, amelyek a legfontosabbak, továbbá tartós és jelentős változást képesek előidézni a saját életünkben és a világ működésében egyaránt.Eredeti név: The Values Compass: What 101 Countries Teach Us About Purpose, Life, and LeadershipKiadás éve: 2020Oldalak száma: 372 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884962EAN: 9786155884962

Az érzelmi intelligencia (EI) jóllehet idővel fejleszthető, nem árt azonban megtanulni, hogy a már bennünk rejlő EI-t hogyan tudjuk a legjobban hasznosítani - állítják a szerzők, Cary Cherniss, az amerikai Rutgers Egyetem pszichológia professor emeritusa, valamint Cornelia W. Roche, a vállalati szektorban széles körű tapasztalatokat szerzett vezetői coach. A kötet az érzelmeket kivételesen jól felhasználó vezetők hosszú távú vizsgálatán alapul, és arra keresi a választ, hogy miként használták érzelmi intelligenciájukat akkor, amikor kihívásokkal szembesültek. A kutatás eredményeképpen Cherniss és Roche kilenc olyan stratégiát azonosítottak, amelyekkel a vezetők vagy a potenciális vezetők a szakmájukban és magánéletükben egyaránt sikeresebbé válhatnak. A könyvben feltárt tanulságok és esetpéldák megannyi szektort érintenek - a technológiai vállalkozásoktól a pénzügyi szférán át a feldolgozóiparig -, amelyek segítségével a különböző viselkedési mintázatokat és helyzeteket könnyedén összekapcsolhatjuk a legjobb kezelési stratégiákkal.Eredeti név: Leading with Feeling: Nine Strategies of Emotionally Intelligent LeadershipKiadás éve: 2020Oldalak száma: 222 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786155884993EAN: 9786155884993

Az Etika mindenkinek című könyv kiindulópontját erkölcsi életünk legérdekesebb alapvetései képezik. Ide tartoznak a késztetéseink, amelyek a zavar, a tanácstalanság és a morális útvesztés következtében alakulnak ki; az elégedettség, amelyet az erkölcsi növekedés nyomán tapasztalunk; valamint az öröm, amikor kialakul másokkal az összetartás és az összhang erkölcsi értelemben. Ez a könyv azoknak szól, akik az életüket morális tekintetben is értelemmel teli módon szeretnék élni, állítja Larry R. Churchill bioetika professor emeritus. A szerző jelen kötetében amellett érvel, hogy az erkölcsös élethez elsősorban bizonyos készségek elsajátítása és csiszolása szükséges. Az etikát a filozófiai fogalmak elméleti tárgyalása helyett olyan készségek mentén közelíti meg, amelyeket mi is fejleszthetünk önmagunkban. E praktikus megközelítés segítségével megtanulunk használni néhány méltatlanul elhanyagolt fogalmi eszközt, felismerhetjük és elkerülhetjük az etikai kérdéseket túlzottan leegyszerűsítő gondolatokat, valamint az élet során felmerülő, elkerülhetetlennek tűnő buktatókat.Eredeti név: Ethics for Everyone: A Skills-Based ApproachKiadás éve: 2020Oldalak száma: 218 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9789635730001EAN: 9789635730001

Hogyan írják át egyes cégek a kereskedelem szabályait azáltal, hogy tényleges célokat és eredményeket adnak el bizonyos eszközök vagy szolgáltatások helyett? Marco Bertini, a barcelonai ESADE Business School docense és marketing professzora, valamint Oded Koenigsberg, a London Business School marketing professzora és dékánhelyettese leírják, hogy milyen innovatív bevételi modelleket alkalmaznak e trendformáló vállalatok. Arra is rávilágítanak, hogy a termékek tulajdonlásán alapuló bevételi modellek mára meghaladottá váltak, a technológia fejlődése ugyanis lehetővé tette a cégek számára, hogy olyan "hatásadatokat" gyűjtsenek, amelyek jelzést adnak arról, hogy az ügyfelek mikor és hogyan használják a termékeiket, és arról is ahogyan ezen termékek teljesítenek. A szerzők ugyanakkor e modellek kihívásait is felvázolják, és végül praktikus útmutatást adnak olyan kérdésekben, mint például az eredmény meghatározásának kritériumai, az adatgyűjtéssel kapcsolatos aggályok vagy éppen a belső szervezeti korlátok kezelése. Az itt bemutatott innovatív bevételi modellek a teljes piacot újradefiniálják, és képesek megváltoztatni a közmeggyőződést. A "Mi éri meg a pénzünket?" című könyv annak megértésében segíti a szervezeteket és vezetőiket, hogy ezek a váltások miképp befolyásolják majd jövőjüket, és miként tudják majd a lehető legteljesebben kiaknázni az ezekből eredő lehetőségeket.Eredeti név: Ends game: How Smart Companies Stop Selling Products and Start Delivering ValueKiadás éve: 2020Oldalak száma: 134 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9789635730025EAN: 9789635730025

A mesterséges intelligencia fejlődésével az emberek már nem sokáig maradnak a Föld legintelligensebb lényei, e folyamat pedig elkerülhetetlenül új irányokat hoz a szellemi képességeink fejlődése terén. Susan Schneider, a Baruch S. Blumberg NASA/Kongresszusi Könyvtár elnöke (asztrobiológia, felfedezés, tudományos újítás), illetve a Connecticuti Egyetem AI, elme és társadalom csoportjának elnöke. Kötetében arra hívja fel a figyelmet, hogy az önmagunkról, az elméről és az emberi természetről szerzett tudásunk mennyire drámaian meg tudja változtatni a jövőt, mind jó, mind rossz irányba. A mesterséges intelligencia pedig hatalmas, új teret nyitott az emberi elme fejlesztésére, ami az új anyagok és működési formák segítségével sokkal gyorsabb ütemben történik, mint a biológiai evolúció. A szerző a mesterséges intelligencia és a gépek autonóm rendszerekként való működését és ennek morális kérdéseit feszegeti, úgy kezelve ezeket, mint a filozófia és a tudomány között folytatott, lebilincselő párbeszéd.Eredeti név: Artificial You: AI and the Future of Your MindKiadás éve: 2020Oldalak száma: 172 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9789635730018EAN: 9789635730018

Viktor Orbán-The Underground Narrative, is the first book to introduce the story of the Hungarian Prime Minister to an American audience. Furthermore, it is a new book about 'Europe's new strongman,' who landed on the covers of Time Magazine and The Economist, making headlines in The New York Times and CNN. The Underground Narrative is a revealing book that takes a deep dive into the story of the self-made man of Hungarian politics-how an underdog becomes an outlier, and the loser becomes a winner. It offers a powerful story about how to understand America's double narrative and model its success. How would your life change if everybody, friends and foes, believed that you were invincible? This book offers compelling insight into the unmatched success of Viktor Orbán-and what Republicans and Democrats can learn from it. The core message of the book, however, is not only Viktor Orbán; it teaches a lesson of how to interpret others whose worldview may differ from that of our own. How do we approach the Rubik's Cube with curiosity and patience rather than with a closed-mind, ultimately recognizing its opportunity? Learn something new. Not just about Viktor Orbán, but maybe yourself. REVIEWS: "I wouldn't prescribe this book to Orbán phobics; however, I recommend it for those who are not fans per se but watch the Hungarian political star's career with a distant attitude. Written by Áron, with a substantial international reading behind him, vigorously, Americanly, while focusing on human understanding, this provocative experiment is undoubtedly an Orbán apology. Principally based on elite sports' analytical parallels, the volume highlights the Hungarian correspondence to the American marketing, political, and social approach; An interesting experiment in a world where the protagonist's narrative is at the endpoints of hatred or admiration-or by some, within a few years, both." (Pál Szombathy, Editor-in-Chief, Index.hu) "This book is outstanding because it can also contribute to clarity in our country's leader's analysis for those who shape their opinion purely by a secular value system. It isn't easy to convince adults, be they young or old, who already made their judgment. But it can be thought provoking to explore unknown facts that can direct the reader in a new direction. The book also reveals what creativity may serve in a person's success here on earth, when his career is illuminated by love for God, family, and home-and when these values control his actions. Everybody can make wrong decisions; however, one will always stand up and find a way out of difficult situations if these three forces guide his character." (András Csókay M.D., award-winning neurosurgeon) "Benevolent with everyone, well-informed, original, every sentence makes sense and is fascinating; intelligent-what a seldom-used word nowadays." (Dezső Váli, award-winning painter)Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 336 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9786150072784EAN: 9786150072784

A kreatív gondolkodás bárki számára lehetséges - állítják a kötet szerzői, Jeff DeGraff, a Michigani Egyetem professzora, valamint Staney DeGraff, akivel a munkában és az életben is társak. A kreatív és dizájnalapú gondolkodás elsajátítását 30 év tapasztalatainak esszenciájaként és legújabb kutatásaik eredményeként adják közre a szerzők, akik olyan Fortune500 vállalatokkal dolgoztak együtt, mint például a Pixar, a General Electric, a Coca-Cola, a Google vagy a Mercedes-Benz. Egy bizonyított és rendszerezett megközelítéssel a kötet a kreatív gondolkodás elsajátításához 6 eszközt ajánl. Ezek a kreatív eszközök alkotják a KREÁLJ! keretrendszert, vagyis Körvonalazz!, Replikálj!, Eszeld ki részletesen!, Asszociálj!, majd jöhet a Lefordítás és a Jelzést adó értékelés. Mindenki használhatja tehát a kreatív gondolkodás eszköztárát, amely úgy fejleszti észjárásunkat és készségeinket, hogy remekműveket alkothassunk, új termékeket és szolgáltatásokat hozhassunk létre, megoldásokat találjunk a legégetőbb problémákra, vagy egyszerűen csak megtapasztaljuk az új ötletek kifejezéséből fakadó örömöt.Eredeti név: The Creative Mindset: Mastering the Six Skills That Empower InnovationKiadás éve: 2020Oldalak száma: 198 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9789635730032EAN: 9789635730032

A Nobel-díjas közgazdász és New York Times bestseller szerző Robert Shiller új megközelítésben mutatja meg, hogyan hatnak a népszerű narratívák a gazdasági eseményekre. Vajon egy olyan világban, ahol internetes trollfarmokkal próbálnak külföldi választásokat manipulálni, tényleg megtehetjük, hogy figyelmen kívül hagyjuk, micsoda gazdaságbefolyásoló ereje van a vírusként terjedő történeteknek? A Nobel-díjas közgazdász és The New York Times bestseller író Robert Shiller ebben az úttörő munkájában új megközelítésben vizsgálja a gazdaságot és a gazdasági változásokat. Történelmi példák és adatok egész tárházára hivatkozva állítja Shiller, hogy az egyéni és kollektív gazdasági viselkedést befolyásoló, népszerű történetek tanulmányozása - vagyis, ahogyan ő nevezi, a narratív közgazdaságtan - jelentős mértékben javíthat azon, mennyire vagyunk képesek előre jelezni a pénzügyi kríziseket, recessziókat, válságokat és egyéb, nagyobb volumenű gazdasági eseményeket, mennyire tudunk felkészülni ezekre, és mérsékelni az általuk okozott károkat. A különféle gondolatok - népszerű történetek formájában - vírusként terjednek szét az emberek között, és egész piacokat mozgatnak meg, szóljanak akár arról, hogy az informatikai részvények árfolyama csak felfelé mozog vagy, hogy az ingatlan árak sosem csökkennek, esetleg arról, hogy egyesek cégek túl nagyok ahhoz, hogy valaha is csődbe menjenek. Az ilyen - szájról szájra, a hírekben és egyre inkább a közösségi médiában terjedő - történetek, akár igazak, akár nem, hatással vannak a gazdaságra, lévén hatással vannak arra, hogyan és hova fektetjük be a pénzünket, mennyit költünk és mennyit takarítunk meg a jövedelmünkből, és az egyéb hasonló döntéseinkre. De dacára annak, hogy ezek a történetek ennyire nyilvánvalóan fontosak, a közgazdászok többsége sosem foglalkozott velük. Shiller ezzel a könyvvel épp ezen kíván változtatni azzal, hogy lefekteti az alapokat ahhoz, hogy megértsük: hogyan válhattak ezek a történetek olyan gazdasági események motorjává, amelyek aztán háborúhoz, tömeges munkanélküliséghez és fokozódó egyenlőtlenséghez vezettek. A történetek, amelyeket egymásnak mesélünk - a gazdaságba vetett bizalmunkról, a pánikhangulatunkról, az ingatlanpiac fellendüléséről, az amerikai álomról vagy a Bitcoinról - hatással vannak a gazdaság teljesítményére. Ebben a könyvben részletes útmutatást kapunk ahhoz, hogyan tudnánk ezeket a történeteket ezután komolyabban venni. Meglehet, hogy ez Robert Shiller eddigi legfontosabb műve. "Lebilincselő stílusban megírt, érdekes és fontos könyv, tele izgalmas példákkal." - Diane Coyle, Cambridge-i Egyetem "Ebben az igen olvasmányos és szórakoztató könyvben, Robert Shiller kibővíti a mélyreható gazdasági befolyással bíró, ragályos narratívák körét, és a tőzsdén meg az ingatlanlufikon túlmenően a 19. századi aranystandard vitákkal meg a 21. századi mesterséges intelligencia szerepével is behatóan foglalkozik. Ez a könyv az értékes idézetek és esettanulmányok valóságos tárháza, és úttörő módon nyomon követi a kulcsszavak és -kifejezések felfutását, terjedését és eltűnését." - Robert J. Gordon, a The Rise and Fall of American Growth című New York Times bestseller szerzője "Mi okozza a pénzügyi piacokon újra és újra visszatérő nagy felfutásokat és összeomlásokat, amelyek szétzilálják az életünket? A közgazdászok feltártak már mindenféle lehetséges okot, kezdve a monetáris politika árnyalatnyi változásaitól egészen a napfoltciklusig. Ebben az érdekfeszítő könyvben Robert Shiller viszont azt állítja, hogy egyetlen dolog számít igazán: egy jó sztori. Állítása szerint a narratív közgazdaságtan képes magyarázatot adni arra, amire a statisztika nem, és bemutatja, hogy a gazdasági gondolkodás megváltozásának virális elterjedése mennyire hasonlít a valódi járványokra." - John Quiggin, az Economics in Two Lessons szerzője "Nagyra törő és lebilincselő könyv, amelyben a szerző komolyan veszi annak lehetőségét, hogy a történetek saját gazdasági életet élnek, és úgy terjednek a közösségekben, mint a betegségjárványok. És meggyőzően érvel amellett, hogy fontos lehet tanulmányozni az ilyen történeteket. Mindezt pedig egy igen élvezetes - lendületes, jól érthető - olvasmány formájában tárja elénk." - Rajiv Sethi, Barnard College, Columbia Egyetem ROBERT J. SHILLER Nobel-díjas közgazdász, a Tőzsdemámor című bestseller írója, valamint a George A. Akerloffal közösen írt Balekhalászat és Animal Spirits társszerzője. A Yale Sterling ösztöndíjas közgazdász professzora, a The New York Times rendszeres publicistája. A Connecticut állambeli New Havenben él. Twitter elérhetősége: @RobertJShiller.Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 463 oldalKötésmód: keménytábla, védőborítóISBN: 9789633049914EAN: 9789633049914

"A Zappos merészet álmodó vezérigazgatója elmeséli, hogyan vezetett addig példátlan sikerekhez a vállalati kultúra hangsúlyozása. - Fizess 2000 dollárt az új alkalmazottaknak, hogy kilépjenek. - Az egész céged maga legyen az ügyfélszolgálat, ne csak egy csapat azon belül. - Az első számú prioritásod a céges kultúra legyen. - A vállalkozásod vezetéséhez alkalmazd a boldogságkutatások tudományos eredményeit. - Az alkalmazottak fejlődését személyes és szakmai segítséggel egyaránt támogasd. - Igyekezz megváltoztatni a világot. - Ja, és keress pénzt! Őrülten hangzik? Mindez a normál ügymenet része a Zappos.com nevű online kiskereskedelmi cégnél, ahol a bruttó értékesítési bevétel minden évben meghaladja az egymilliárd dollárt. Tony Hsieh (a kiejtése: séj) 1999-ben 265 millió dollárért eladta a Microsoftnak a LinkExchange nevű vállalatot, amelynek társalapítója volt. Ezt követően csatlakozott a Zapposhoz tanácsadói és befektetői minőségben, majd végül ő lett a cég vezérigazgatója. 2009-ben a Zappos szerepelt a Fortune magazin legjobb 25 munkahelyet feltüntető toplistáján, majd ugyanebben az évben felvásárolta az Amazon - az ügylet becsült értéke a zárás napján meghaladta az 1,2 milliárd dollárt. Első könyvében Tony az élete során - a limonádés standtól a pizzázón és a LinkExchange-en át egészen a Zapposig és még tovább - megtanult különböző üzleti leckéket osztja meg az olvasóival. Végső soron azt mutatja meg, hogy a boldogságot szem előtt tartva hogyan növelhetjük a profitot, a szenvedélyt és a céltudatosságot mind az üzletben, mind pedig az életben."Kiadás éve: 2020ISBN: 9786150091587EAN: 9786150091587

Legtöbbünk a kreativitással elsősorban a művészetek és a design világát kapcsolja össze. Natalie Nixon innovációs véleményvezér és kreativitásstratéga azonban kötetében arra világít rá, hogy a kreativitás a leghétköznapibb cselekedetek révén szintén kibontakozhat, és azt is megmutatja, hogy tudatos eszközökkel, technikákkal a kreativitás hogyan vezet innovációhoz. A kreativitás Natalie Nixon olvasatában azt a képességet jelöli, amely lehetővé teszi számunkra, hogy kihívásaink megválaszolásához képesek legyünk oda-vissza kapcsolgatni a kíváncsiság és az alaposság között. Ennek fejlesztéséhez pedig három gyakorlatot ajánl, amelyek az informálódás, az improvizáció és az intuíció. A kötet célja, hogy segítsen integrálni a kíváncsiságot és az alaposságot a mindennapjaikba, hogy aztán olyan új és eredeti termékeket, szolgáltatásokat és élményeket tudjunk teremteni, amelyek nagyobb értéket nyújtanak a közösségünk és a munkahelyünk számára egyaránt.Eredeti név: The Creativity Leap: Unleash Curiosity, Improvisation, and Intuition at WorkKiadás éve: 2020Oldalak száma: 136 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9789635730049EAN: 9789635730049

Talán még sosem volt ilyen nagy szükség arra, hogy újragondoljuk útirányunkat - és talán ennyire sürgős sem - állítják a szerzők, köztük elsőként Blair H. Sheppard, a PricewaterhouseCoopers (PwC) globális tanácsadó vállalat stratégiáért és vezetésért felelős vezetője. A világ egyik legkiválóbb tanácsadóinak tollából született kötet célja, hogy segítsen azonosítani, miben áll számunkra a válság lényege és javaslatokkal álljon elő, hogy mit tehetünk ellenük, mindezt pedig szokatlanul olvasmányos formában tárják az olvasók elé. A kötetben történetek, érvek és bizonyítékok elegyét olvashatjuk. Legfontosabb részeit azok az esetek képezik, amelyek feltárják számunkra az eddigi gondolkodásmódból fakadó következményeket, majd azon megoldásokat, amelyekkel aktívan befolyásolhatjuk a saját magunk és szűkebb közösségeink, illetve vállalataink jövőjét. A koronavírus világjárványa egyértelműen egy vízválasztó jelenség az emberiség számára. A kérdés az, hogy sikerül-e a kihívásra adott válaszaink legjobbját az e könyvben is feltárt válságok tanulsága mentén alkalmazni és megalapozni egy hosszabb távon is fenntartható jövőt. A szerzők pedig bizton állítják: ha a kibontakozó együttműködésre, a közösségi szinten is előremutató intézkedésekre és az élet valóban fontos dolgaira összpontosítunk, a hajnal a vártnál is hamarabb eljöhet.Eredeti név: Ten Years to Midnight: Four Urgent Global Crises and Their Strategic SolutionsKiadás éve: 2020Oldalak száma: 198 oldalKötésmód: puhatáblás, ragasztókötöttISBN: 9789635730087EAN: 9789635730087

Azt gondolod, hogy forgalmi vagy konverziós problémád van? Ez a könyv NEM arról szól, miként tudnál nagyobb forgalmat szerezni a weboldaladra, habár azok az online vállalkozási fogások, amelyeket megosztok veled, minden eddiginél hatványozottabban NAGYOBB forgalmat segítenek elérni. Ez a könyv NEM arról szól, hogyan tudod növelni a konverziót, noha ezek az online vállalkozási fogások JOBBAN növelik a konverziót, mint amit egy ötletes címsortól vagy A/B teszttől valaha is remélnél. A csekély forgalom és a szerény konverziós számok csupán egy sokkal nagyobb probléma tünetei, egy olyan problémáé, amit nehéz észrevenni (ez a rossz hír), de sokkal könnyebb orvosolni (ez a jó hír). Ez a könvy a gyorsítósáv! Konkrét, részletes forgatókönyveket találsz benne, amelyeket több százmillió online látógató és több ezer teszt segítségével tökéletesítettünk a leghatékonyabb online működéshez. Mostantól Te is hozzáférhetsz azokhoz a bevált fogásokhoz és értékesítési tölcsérekhez, amelyeket világszerte sikerrel használok a cégek online pénztermelő képességének növeléséhez.Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 311 oldalKötésmód: papír / puha kötésISBN: 9786150000633EAN: 9786150000633

A most megjelenő "A tökéletes könyvmarketing" c. könyvvel szeretnék egy virtuális meghívót átnyújtani neked, amely abba a klubba ad felvételt, amelynek olyan bestseller szerzők a tagjai, akik már elérték azokat a sikereket, amelyre Te most még vágyakozol. Ők már bőségben és gazdagságban élnek, és nem a megélhetésért dolgoznak, hanem mert imádják, amit csinálnak. Ha szeretnéd követni a példájukat, akkor először is olvasd el ezt a könyvet egyszer. Majd vedd elő újra, és olvasd el még egyszer, jegyzeteld ki, és hagyd, hogy az inspirációdból tettek legyenek. Ezután pedig oszd meg a tapasztalataidat, mert engem ezek éltetnek.Kiadás éve: 2020Oldalak száma: 128 oldalKötésmód: ragasztókötöttISBN: 9786150067858EAN: 9786150067858